Grado en Administración y Dirección de Empresas (Online)

● El Grado en Administración y Dirección de Empresas Online de la UPSA ofrece una formación completa enfocada en conocer y comprender el contexto internacional actual desde una perspectiva multidisciplinar. Esta titulación se encuentra impartida por profesionales y docentes con una dilatada experiencia profesional que te acompañarán en tu formación de manera personalizada y adaptada a ti.

Bonificación hasta 10%

Para estudiantes de nuevo ingreso

Bonificación hasta 10%

Para estudiantes de nuevo ingreso

  • Modalidad
    ModalidadOnline
  • Créditos
    Créditos240
  • Plazas
    Plazas50
  • Idioma
    IdiomaEspañol
  • Fecha inicio
    Fecha inicioSeptiembre

DATOS CLAVE DEL GRADO EN ADMINISTRACIÓN Y DIRECCIÓN DE EMPRESAS ADE

Plan de Estudios Innovador y Sólido

Aprende de la combinación del estudio de las Ciencias Empresariales básicas con las últimas tendencias de los mercados, innovación y desarrollo de proyectos.

Profesorado Altamente Cualificado

Compuesto por docentes, investigadores y profesionales del marco empresarial que compaginan la excelencia académica y la investigación puntera con una dilatada experiencia profesional.

Convenios de prácticas

Disfruta del vínculo directo entre la UPSA y las principales empresas nacionales para realizar tus prácticas curriculares.

Plan de estudios del Grado en ADE: Administración y Dirección de Empresas

Las asignaturas del Grado en Administración y Dirección de Empresas Online de la UPSA se estructuran en un plan de estudios personalizado para cubrir todas las necesidades formativas de los profesionales del mañana. ECTS: FORMACIÓN BÁSICA: 60 l ASIGNATURAS OPTATIVAS: 12 l ASIGNATURAS OBLIGATORIAS: 162 l TRABAJO DE FIN DE GRADO: 6

CódigoAsignaturaECTSCarácter
Primer semestre
102911001Business English6Formación Básica
102911002Derecho Mercantil6Formación Básica
102911004Introducción a la Estadística6Formación Básica
102920001Matemáticas para la Empresa6Obligatoria
102911003Introducción a la Economía6Formación Básica
Segundo semestre
102911005Derecho Digital6Formación Básica
102912001Visión Cristiana del Hombre y la Sociedad6Formación Básica
102920003Estadística y Programación para los Negocios I6Obligatoria
102920002Economía de la Unión Europea6Obligatoria
102920004Liderazgo3Obligatoria
102920005Metodología de la Investigación3Obligatoria
CódigoAsignaturaECTSCarácter
Primer semestre
102911001Business English6Formación Básica
102911002Derecho Mercantil6Formación Básica
102911004Introducción a la Estadística6Formación Básica
102920001Matemáticas para la Empresa6Obligatoria
102911003Introducción a la Economía6Formación Básica
CódigoAsignaturaECTSCarácter
Segundo semestre
102911005Derecho Digital6Formación Básica
102912001Visión Cristiana del Hombre y la Sociedad6Formación Básica
102920003Estadística y Programación para los Negocios I6Obligatoria
102920002Economía de la Unión Europea6Obligatoria
102920004Liderazgo3Obligatoria
102920005Metodología de la Investigación3Obligatoria

Tú, en la UPSA

¿Cómo son nuestros estudiantes?

Nuestros estudiantes del Grado Online en Administración y Dirección de Empresas destacan por su vocación emprendedora y enfocada en la creación y gestión de empresas, ligada además a su personalidad dinámica y polivalente.

Destacan por su inquietud hacia la manera de cómo mejorar el funcionamiento de las organizaciones y su perspicacia a la hora de ver el potencial de desarrollo de las mismas, siendo sus valores y filosofía un punto en común con la UPSA como institución académica.

Criterios y requisitos de entrada

Para estudiar el Grado Online en Administración y Dirección de Empresas en la UPSA lo tienes muy fácil. Para hacer la solicitud de plaza debes cumplimentar el formulario de admisión.

El coste de esta solicitud de plaza es de 350 euros que se descontarán del precio de la matrícula. Cumplimentar el formulario de solicitud NO implica que quede realizada. Para ello debes entregar la documentación pertinente. Recuerda que debes indicar los datos de la persona interesada en cursar el Grado.

Proceso de admisión

1. Solicitud de plaza
1. Solicitud de plaza
2. Documentación personal
2. Documentación personal
3. Entrevista personal
3. Entrevista personal
4. Documentación académica
4. Documentación académica
5. Admisión
5. Admisión
6. Matrícula
6. Matrícula

Información para el estudiante

Aquí tienes la documentación que te interesa:

Ayudas para tu formación

En la UPSA, sabemos que tu preparación no solo depende de tus aptitudes. Por ello, te proponemos diferentes alternativas para que te acojas a la ayuda que mejor se adapte a tu situación:

  • Ayudas sociales
  • Beca Ministerio de Educación, Cultura y Deporte (MECD)
  • Beca Junta de Castilla y León
  • Becas de cooperación eclesial
Conoce más sobre las becas

SALIDAS PROFESIONALES PARA ADE (ADMINISTRACIÓN Y DIRECCIÓN DE EMPRESAS)

Con el Grado Online en Administración y Dirección de Empresas de la UPSA podrás llegar a trabajar en cargos como:

Creación de empresas

Emprende y crea tu propia empresa siendo capaz de llevarla a lo más alto. 

Sector público o Funcionario

Ten acceso a puestos de trabajo ofertados por la Administración Pública como Técnico Comercial del Estado, Gestión de la Administración Civil o Gestión de la Seguridad Social.

Acceso a estudios de máster, doctorado e investigación

Especialízate en diferentes ámbitos académicos siendo capaz de escalar en tu carrera profesional gracias al acceso a titulaciones superiores.

Auditor de cuentas

Recopila y examina datos de carácter financiero para clientes, organizaciones y empresas con el objetivo de detectar fraudes y errores y subsanarlos de la forma más eficiente posible.

Consultor fiscal

Optimiza la carga fiscal de los clientes, siendo capaz de encontrar las mejores vías para minimizar el cobro de impuestos y cumplir con las obligaciones fiscales.

Asesoría contable

Conviértete en un profesional capaz de gestionar la economía de la empresa, monitorizando y analizando la situación de la misma con el objetivo último de optimizar su gestión.

Dirección de PYMEs

Sé uno de los ejes principales de la empresa elaborando y desarrollando la estrategia de negocio y la planificación necesaria para conseguir alcanzar las metas y objetivos y hacerla llegar a lo más alto.

Administrador de Propiedades y Patrimonio

Dirige la supervisión, mantenimiento y gestión de cualquier tipo de propiedad inmobiliaria en nombre de clientes, siendo una parte importante a la hora de asegurar su correcta gestión en cuestiones comerciales y de arrendamiento.

Nuestra metodología acompañada del mejor profesorado

La metodología online de la UPSA tiene muy en cuenta las necesidades de los alumnos y la demanda del mercado laboral. Por eso, buscamos un aprendizaje autónomo, en el que el alumnado desarrolle por sí mismo todas las habilidades y competencias que requiere esta formación de la mano de un equipo docente con una dilatada experiencia. La docencia se limita a 1 hora semanal por asignatura, al que se suma el trabajo autónomo del estudiante. Para facilitar la compatibilización del estudio y el trabajo u otras situaciones personales, la asistencia no es obligatoria y el profesorado atiende diariamente las necesidades y consultas del alumnado a través de tutorías e igualmente a través de los coordinadores de grado, los alumnos pueden transmitir y plantear incidencias, y la Facultad prestará soporte a los estudiantes para facilitar su proceso de aprendizaje 100% online.

Más información del Grado

Conoce la información más importante sobre el Grado en Administración y Dirección de Empresas

Trabajamos para ofrecerte una enseñanza de calidad

Una titulación de calidad

Cuando hablamos de enseñanza, nos referimos a tu futuro. Por ello, desde la UPSA, trabajamos con dedicación para asegurarte una formación de calidad, ofreciéndote el aprendizaje que tu carrera necesita. Para nosotros, tu futuro es tan importante como para ti.


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Competencias de la titulación

Competencias Básicas (CB)

CB01 Que los estudiantes hayan demostrado poseer y comprender conocimientos en un área de estudio que parte de la base de la educación secundaria general, y se suele encontrar a un nivel que, si bien se apoya en libros de texto avanzados, incluye también algunos aspectos que implican conocimientos procedentes de la vanguardia de su campo de estudio
 

CB02 Que los estudiantes sepan aplicar sus conocimientos a su trabajo o vocación de una forma profesional y posean las competencias que suelen demostrarse por medio de la elaboración y defensa de argumentos y la resolución de problemas dentro de su área de estudio
 

CB03 Que los estudiantes tengan la capacidad de reunir e interpretar datos relevantes (normalmente dentro de su área de estudio) para emitir juicios que incluyan una reflexión sobre temas relevantes de índole social, científica o ética
 

CB04 Que los estudiantes puedan transmitir información, ideas, problemas y soluciones a un público tanto especializado como no especializado
 

CB05 Que los estudiantes hayan desarrollado aquellas habilidades de aprendizaje necesarias para emprender estudios posteriores con un alto grado de autonomía
 

 


 

Competencias Generales (CG)

CG01 Que los estudiantes sean capaces de pensar y actuar según principios de carácter universal, respetar los derechos fundamentales, los valores democráticos, así como los principios de respeto al medio ambiente, responsabilidad social y cooperación al desarrollo.
 

CG02 Que los estudiantes sean capaces de ser críticos y autocríticos en un contexto jurídico y empresarial global 
 

CG03 Que los estudiantes sepan desarrollar la ética en el trabajo y los principios asociados a la Responsabilidad Social Corporativa
 

CG04 Que los estudiantes sean capaces de comprender la naturaleza sistémica y jurídica de la empresa global
 

CG05 Que los estudiantes sean capaces de resolver problemas propios del ámbito jurídico y empresarial en un contexto internacional
 

Competencias Transversales (CT)

CT01 Conocimiento del comportamiento humano y social, así como los referentes éticos, valores y principios cristianos.
 

CT02 Conocimiento de los parámetros económicos y políticos y el marco legal básico del sistema democrático.
 

CT03 Adquisición de las aptitudes sociales, emocionales, resolutivas y de comportamiento que permiten el desarrollo exitoso de la actividad profesional
Adquisición de las aptitudes sociales y emocionales, como la comunicación interpersonal y el trabajo en equipo, para el adecuado desarrollo de la actividad profesional
 

CT04 Poseer una visión del ser humano según los principios y valores del humanismo cristiano
 

CT05 Compromiso ético.

 

Competencias Específicas (CE)

CE01 Capacidad para utilizar los instrumentos respectivos de análisis del entorno empresarial. 
 

CE02 Identificar el impacto de los elementos macro- y micro-ecónomicos en las organizaciones empresariales.
 

CE03 Identificar las características de la constitución de una organización
 

CE04 Identificar las áreas funcionales de una organización. 
 

CE05 Definir criterios según los cuales se define una empresa y relacionar los resultados con el análisis del entorno para identificar perspectivas.
 

CE06 Identificar nuevos desarrollos de organizaciones empresariales para afrontar con éxito el entorno cambiante.
 

CE07 Comprender el funcionamiento de los mercados financieros
 

CE08 Entender los detalles de las funciones empresariales, tipos de actividades empresariales, regiones geográficas, tamaño de las empresas, sectores empresariales y relacionarlos con conocimientos básicos. 
 

CE09 Desarrollar habilidades para la toma de decisiones de tipo estratégico-empresarial
 

CE10 Diseñar y gestionar proyectos de tipo empresarial
 

CE11 Capacidad para identificar y valorar las magnitudes que genera la actividad económico-financiera, aplicándolas a situaciones concretas mediante la elaboración, análisis e interpretación de estados de información financiera, tanto individuales como consolidados.
 

CE12 Capacidad para llevar a cabo labores de auditoría y control interno en una organización.
 

CE13 Capacidad para manejar los conceptos relacionados con la gestión de la calidad en un entorno organizacional.
 

CE14 Identificar y comprender los factores que afectan al diseño óptimo de estrategias de internacionalización.
 

CE15 Identificar y comprender los factores que afectan al diseño óptimo de estrategias empresariales en un entorno digital.
 

CE16 Comprender las repercusiones fiscales que implica la actividad empresarial y su inclusión en la toma de decisiones.
 

CE17 Capacidad para aplicar las operaciones financieras al mundo de la empresa
 

CE18 Entender los principios del derecho y relacionarlos con los conocimientos sobre empresa/ gestión. 
 

CE19 Entender los principios de la ingeniería y relacionarlos con los conocimientos sobre empresa/ gestión.
 

CE20 Comprender los principios éticos, identificar las implicaciones para la empresa, diseñar escenarios. 
 

CE21 Analizar cuestiones medioambientales y sociales desde un punto de vista económico.
 

CE22 Comprender los principios de la psicología, identificar las implicaciones para la empresa, diseñar escenarios.
 

CE23 Identificar y utilizar herramientas matemáticas y estadísticas adecuadas. 
 

CE24 Identificar y emplear software adecuado. Diseñar sistemas de información.
 

CE25 Comprender y utilizar los libros contables y los sistemas de financiación.
 

CE26 Comprender la tecnología soporte y comprender su impacto en los mercados nuevos/ futuros.
 

CE27 Comprender la relevancia de la inteligencia de negocio en la creación de ventajas competitivas
 

CE28 Aprender a aprender, por ejemplo: como, donde, cuando - gestión personal. 

CE29 Entender la estructura del idioma extranjero, aprender vocabulario. Comprender, leer, hablar, escribir en un idioma extranjero.
 

CE30 Analizar el problema de una empresa y diseñar una solución.
 

CE31 Conocer y comprender los elementos básicos del fenómeno religioso, especialmente del cristianismo, y su incidencia en la vida social, política y cultural.
 

CE32 Conocer el planteamiento de la Doctrina Social de la Iglesia en su evolución histórica atendiendo a las diferentes realidades sociales, desde la inmigración a la globalización, estilos de producción y de estructuración social: capitalismo, liberalismo, marxismo, etc.; enfocando estas doctrinas desde el respeto a la igualdad independientemente de sus condiciones sociales, culturales, económicas y religiosas.