Grado en Administración y Dirección de Empresas (Online)

El Grado en Administración y Dirección de Empresas Online de la UPSA ofrece una formación completa enfocada en conocer y comprender el contexto internacional actual desde una perspectiva multidisciplinar. Esta titulación se encuentra impartida por profesionales y docentes con una dilatada experiencia profesional que te acompañarán en tu formación de manera personalizada y adaptada a ti.

  • Modalidad
    ModalidadOnline
  • Créditos
    Créditos240
  • Plazas
    Plazas50
  • Idioma
    IdiomaEspañol
  • Fecha inicio
    Fecha inicioSeptiembre

DATOS CLAVE DEL GRADO EN ADE (ONLINE)

Convenios de prácticas

Disfruta del vínculo directo entre la UPSA y las principales empresas nacionales para realizar tus prácticas curriculares.

Profesorado cualificado

Compuesto por docentes, investigadores y profesionales del marco empresarial que compaginan la excelencia académica y la investigación puntera con una dilatada experiencia profesional.

Metodología 100% online

Educación a distancia. Clases y pruebas de evaluación virtuales

Plan de estudios del Grado en ADE (online)

Aprende de la combinación del estudio de las Ciencias Empresariales básicas con las últimas tendencias de los mercados, innovación y desarrollo de proyectos. Las asignaturas del Grado en Administración y Dirección de Empresas Online de la UPSA se estructuran en: FORMACIÓN BÁSICA: 60 ECTS l ASIGNATURAS OPTATIVAS: 12 ECTS l ASIGNATURAS OBLIGATORIAS: 162 ECTS l TRABAJO DE FIN DE GRADO: 6 ECTS

CódigoAsignaturaECTSCarácter
Primer semestre
102911001Business English6Formación Básica
102911002Derecho Mercantil6Formación Básica
102911004Introducción a la Estadística6Formación Básica
102920001Matemáticas para la Empresa6Formación Básica
102911003Introducción a la Economía6Formación Básica
Segundo semestre
102911005Derecho Digital6Formación Básica
102912001Visión Cristiana del Hombre y la Sociedad6Obligatoria
102920003Estadística y Programación para los Negocios I6Obligatoria
102920002Economía de la Unión Europea6Obligatoria
102920004Liderazgo3Obligatoria
102920005Metodología de la Investigación3Obligatoria
CódigoAsignaturaECTSCarácter
Primer semestre
102911001Business English6Formación Básica
102911002Derecho Mercantil6Formación Básica
102911004Introducción a la Estadística6Formación Básica
102920001Matemáticas para la Empresa6Formación Básica
102911003Introducción a la Economía6Formación Básica
CódigoAsignaturaECTSCarácter
Segundo semestre
102911005Derecho Digital6Formación Básica
102912001Visión Cristiana del Hombre y la Sociedad6Obligatoria
102920003Estadística y Programación para los Negocios I6Obligatoria
102920002Economía de la Unión Europea6Obligatoria
102920004Liderazgo3Obligatoria
102920005Metodología de la Investigación3Obligatoria

Tú, en la UPSA

¿Cómo accedo a la titulación?

  1. Para comenzar deberás completar el siguiente formulario
  2. A continuación recibirás las instrucciones para el envío de la documentación y formalización de la preinscripción vía mail. Deberás aportar la documentación académica relativa a lo cursado hasta el momento, el DNI o pasaporte y el abono de 75€, no reembolsables.
  3. Te convocaremos a una entrevista virtual con un responsable de la Facultad.
  4. Te comunicaremos la adjudicación de la plaza por mail. Para que esta sea definitiva deben abonarse 550€ euros en concepto de reserva, que se descontarán posteriormente de la matrícula. Serán reembolsables en caso de no acreditar el acceso a la Universidad. La falta de abono en el plazo establecido implicará la pérdida de la plaza adjudicada.
  5. La matrícula se formalizará, una vez acreditado el acceso a la Universidad, en el plazo que en cada caso se indique.

¿Cómo son nuestros estudiantes?

Nuestros estudiantes del Grado Online en Administración y Dirección de Empresas destacan por su vocación emprendedora y enfocada en la creación y gestión de empresas, ligada además a su personalidad dinámica y polivalente.

Destacan por su inquietud hacia la manera de cómo mejorar el funcionamiento de las organizaciones y su perspicacia a la hora de ver el potencial de desarrollo de las mismas, siendo sus valores y filosofía un punto en común con la UPSA como institución académica.

Pasos a seguir

1. Preinscripción y entrevista virtual
1. Preinscripción y entrevista virtual
2. Adjudicación y reserva de plaza
2. Adjudicación y reserva de plaza
3. Matrícula
3. Matrícula

Información para el estudiante

Aquí tienes la documentación que te interesa:

Ayudas para tu formación

En la UPSA, sabemos que tu preparación no solo depende de tus aptitudes. Por ello, te proponemos diferentes alternativas para que te acojas a la ayuda que mejor se adapte a tu situación:

  • Ayudas sociales
  • Beca Ministerio de Educación, Cultura y Deporte (MECD)
  • Beca Junta de Castilla y León
  • Becas de cooperación eclesial
Conoce más sobre las becas

SALIDAS PROFESIONALES PARA ADE (ADMINISTRACIÓN Y DIRECCIÓN DE EMPRESAS)

Con el Grado Online en Administración y Dirección de Empresas de la UPSA podrás llegar a trabajar en cargos como:

Creación de empresas

Emprende y crea tu propia empresa siendo capaz de llevarla a lo más alto. 

Sector público o Funcionario

Ten acceso a puestos de trabajo ofertados por la Administración Pública como Técnico Comercial del Estado, Gestión de la Administración Civil o Gestión de la Seguridad Social.

Acceso a estudios de máster, doctorado e investigación

Especialízate en diferentes ámbitos académicos siendo capaz de escalar en tu carrera profesional gracias al acceso a titulaciones superiores.

Auditor de cuentas

Recopila y examina datos de carácter financiero para clientes, organizaciones y empresas con el objetivo de detectar fraudes y errores y subsanarlos de la forma más eficiente posible.

Consultor fiscal

Optimiza la carga fiscal de los clientes, siendo capaz de encontrar las mejores vías para minimizar el cobro de impuestos y cumplir con las obligaciones fiscales.

Asesoría contable

Conviértete en un profesional capaz de gestionar la economía de la empresa, monitorizando y analizando la situación de la misma con el objetivo último de optimizar su gestión.

Dirección de PYMEs

Sé uno de los ejes principales de la empresa elaborando y desarrollando la estrategia de negocio y la planificación necesaria para conseguir alcanzar las metas y objetivos y hacerla llegar a lo más alto.

Administrador de Propiedades y Patrimonio

Dirige la supervisión, mantenimiento y gestión de cualquier tipo de propiedad inmobiliaria en nombre de clientes, siendo una parte importante a la hora de asegurar su correcta gestión en cuestiones comerciales y de arrendamiento.

Nuestra metodología acompañada del mejor profesorado

La metodología online de la UPSA tiene muy en cuenta las necesidades de los alumnos y la demanda del mercado laboral. Por eso, buscamos un aprendizaje autónomo, en el que el alumnado desarrolle por sí mismo todas las habilidades y competencias que requiere esta formación de la mano de un equipo docente con una dilatada experiencia. La docencia se limita a 1 hora semanal por asignatura, al que se suma el trabajo autónomo del estudiante. Para facilitar la compatibilización del estudio y el trabajo u otras situaciones personales, la asistencia no es obligatoria y el profesorado atiende diariamente las necesidades y consultas del alumnado a través de tutorías e igualmente a través de los coordinadores de grado, los alumnos pueden transmitir y plantear incidencias, y la Facultad prestará soporte a los estudiantes para facilitar su proceso de aprendizaje 100% online.

Más información del Grado

Conoce la información más importante sobre el Grado en Administración y Dirección de Empresas

Trabajamos para ofrecerte una enseñanza de calidad

Una titulación de calidad

Cuando hablamos de enseñanza, nos referimos a tu futuro. Por ello, desde la UPSA, trabajamos con dedicación para asegurarte una formación de calidad, ofreciéndote el aprendizaje que tu carrera necesita. Para nosotros, tu futuro es tan importante como para ti.

 

 

 

Resultados del proceso de formación y aprendizaje del Grado en Administración y Dirección de Empresas (Online)

Conocimientos o contenidos

Conocer y comprender los elementos básicos del fenómeno religioso, especialmente del cristianismo, y su incidencia en la vida social, política y cultural.
 

Conocer el planteamiento de la Doctrina Social de la Iglesia en su evolución histórica atendiendo a las diferentes realidades sociales, desde la inmigración a la globalización, estilos de producción y de estructuración social; capitalismo, liberalismo, marxismo, etc.; enfocando estas doctrinas desde el respeto a la igualdad independientemente de sus condiciones sociales, culturales, económicas y religiosas.
 

Conocimiento del comportamiento humano y social, así como los referentes éticos, valores y principios cristianos.
 

Conocimiento de los parámetros económicos y políticos y el marco legal básico del sistema democrático.
 

Poseer una visión del ser humano según los principios y valores del humanismo cristiano.
 

Identificar las características de la constitución de una organización.
 

Comprender el funcionamiento de los mercados financieros.
 

Conocer las clasificaciones empresariales en función de las distintas variables de análisis (tamaño, sector, etc.).
 

Comprender y conocer las principales instituciones públicas y privadas en su génesis y en su conjunto.
 

Conocer y comprender los mecanismos y procedimientos de resolución de los conflictos jurídicos.
 

Conocer las instituciones y políticas económicas, principalmente aquellas de carácter económico/ mercantil.
 

Conocer los conceptos y las teorías más destacadas de las relaciones internacionales y sus diferentes campos para aplicarlos en la práctica profesional.
 

Diferenciar las características de los principales instrumentos financieros emitidos y negociados en el marco de un sistema financiero e identificar las tendencias que vienen determinando la evolución de los sistemas financieros.
 

Conocer la posición jurídica de las personas en sus relaciones con la Administración y en general con los poderes públicos.
 

Habilidades o destrezas

Adquirir las aptitudes sociales y emocionales, como la comunicación interpersonal y el trabajo en equipo, para el adecuado desarrollo de la actividad profesional.
 

Identificar el impacto de los elementos macro- y micro-económicos en las organizaciones empresariales.
 

Identificar las áreas funcionales de una organización.
 

Interpretar textos jurídicos desde una perspectiva interdisciplinar utilizando los principios jurídicos y los valores y principios sociales, éticos y deontológicos como herramientas de análisis.
 

Redactar de forma ordenada y comprensible documentos jurídicos básicos.
 

Trabajar en equipo, en cada campo del derecho y en tareas interdisciplinares, para poder aportar, negociar y diseñar estrategias para solucionar un caso.
 

Analizar la diversidad de conflictos internacionales, los desafíos a la seguridad y sus efectos principales.
 

Habilidad para gestionar el tiempo de manera efectiva para maximizar la productividad de un equipo.
 

Saber redactar un informe que refleje el resultado de un análisis estratégico.
 

Saber elaborar un presupuesto que facilite la toma de decisiones.
 

Elaborar e interpretar los estados financieros de una empresa u organización.
 

Habilidad para recuperar y analizar información desde diferentes fuentes con diferentes técnicas estadísticas o de programación.

Competencias

Pensar y actuar según principios de carácter universal, respetar los derechos fundamentales, los valores democráticos, así como los principios de respeto al medio ambiente, responsabilidad social y cooperación al desarrollo.
 

Ser críticos y autocríticos en un contexto jurídico y empresarial global.
 

Desarrollar la ética en el trabajo y los principios asociados a la Responsabilidad Social Corporativa.


Comprender la naturaleza sistémica y jurídica de la empresa global.
 

Comprender la importancia de la dignidad de la persona y de ser respetuoso con los valores constitucionales y los derechos humanos fundamentales.
 

Compromiso ético.
 

Capacidad para utilizar los instrumentos respectivos de análisis del entorno empresarial.
 

Ser capaz de analizar el entorno para identificar estrategias de posicionamiento presente y futuro de la empresa, institución u organización Identificar nuevos modelos organizacionales para afrontar con éxito el entorno cambiante.


Desarrollar habilidades para la toma de decisiones de tipo estratégico-empresarial.


Diseñar y gestionar proyectos de tipo empresarial.
 

Capacidad para identificar y valorar las magnitudes que genera la actividad económico-financiera, aplicándolas a situaciones concretas mediante la elaboración, análisis e interpretación de estados de información financiera, tanto individuales como consolidados.
 

Capacidad para llevar a cabo labores de auditoría y control interno en una organización.
 

Capacidad para manejar los conceptos relacionados con la gestión de la calidad en un entorno organizacional.
 

Identificar y comprender los factores que afectan al diseño óptimo de estrategias de internacionalización.
 

Identificar y comprender los factores que afectan al diseño óptimo de estrategias empresariales en un entorno digital.
 

Comprender las repercusiones fiscales que implica la actividad empresarial y su inclusión en la toma de decisiones.
 

Capacidad para aplicar las operaciones financieras al mundo de la empresa.
 

Conocer los principios del derecho y relacionarlos con los conocimientos sobre empresa/ gestión.
 

Conocer los principios de la ingeniería y relacionarlos con los conocimientos sobre empresa/ gestión.


Comprender los principios éticos, identificar las implicaciones para la empresa, con el objetivo de diseñar escenarios futuros.
 

Analizar cuestiones medioambientales y sociales desde un punto de vista económico.
 

Comprender los principios de la psicología, identificar las implicaciones para la empresa, diseñar escenarios.
 

Identificar y utilizar herramientas matemáticas y estadísticas adecuadas.
 

Identificar y emplear el software adecuado. Diseñar sistemas de información.


Comprender y utilizar los libros contables y los sistemas de financiación.
 

Comprender la tecnología soporte y comprender su impacto en los mercados nuevos/futuros.

Comprender la relevancia de la inteligencia de negocio en la creación de ventajas competitivas.


Comprender el aprendizaje organizacional: aprender en el plano individual, grupal y empresarial.
 

Conocer vocabulario y expresiones en inglés relacionadas con el ámbito empresarial e internacional.


Analizar el problema de una empresa y diseñar una solución.
Capacidad para asignar tareas y responsabilidades de manera equitativa y eficiente para optimizar el rendimiento de los miembros de un equipo.
 

Saber establecer y mantener relaciones de trabajo efectivas a través de la comunicación verbal y escrita.
 

Comprender las relaciones entre la Economía y el Derecho.
Identificar y aplicar los aspectos fundamentales de ordenamientos jurídicos distintos al interno.
 

Comprender las instituciones, normas y procedimientos de decisión en la Unión Europea para saber analizar las actividades que desarrolla en el ámbito social y en sus relaciones exteriores.
 

Aplicar los métodos básicos de investigación en Ciencias Sociales al análisis de las tendencias de la sociedad.
 

Identificar y comprender los factores que afectan al diseño óptimo de estrategas de internacionalización.

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